En el cumplimiento de esta misión buscamos crear valor añadido para los clientes y satisfacerles de forma permanente, contribuyendo además a la mejora de la calidad de vida de la sociedad a la que servimos.
Todos los que trabajamos en GPF lucharemos por ser una empresa competitiva que satisfaga los deseos de propietarios, directivos y empleados, aunando esfuerzos para conseguir el liderazgo de nuestro grupo. Para alcanzarlo consideramos esencial:
- Aprovechar al máximo los conocimientos y capacidades de todo el personal.
- El compromiso general con la innovación y mejora continua, tanto en productos como en procesos.
- La estabilidad laboral como objetivo común.
- El mantenimiento de relaciones próximas y estables con clientes y proveedores, contribuyendo al mutuo desarrollo empresarial
La consecución de estos objetivos se basará en una cultura en la que destaquen los siguientes valores: Fomento de la participación y trabajo en equipo.
- Comunicación abierta basada en el diálogo y en “predicar con el ejemplo”.
- Propiciar el desarrollo profesional de todo el personal para cubrir de la forma más satisfactoria los puestos y necesidades que el proyecto empresarial vaya demandando.
- Las relaciones tanto dentro como fuera de la empresa deben basarse y a la vez fomentar credibilidad y confianza.